青岛社保基金支出近500亿 惠及820多万参保人

记者从青岛市人社局获悉，去年青岛市社会保险基金用于养老、医疗、工伤、生育等险种支出近500亿元，同比增长14.5%，惠及全市820多万参保人，各类社会保险待遇水平持续提高，多项保障政策全国领先。

社会保障是民生之基。2016年，青岛市社保基金支出处处彰显民生关怀。出台了社保精准扶贫政策，对5万多名建档立卡农村贫困人口参加居民养老和医疗保险全部给予了兜底保障。自去年1月1日起，我市连续第12年提高企业退休职工养老金水平，月人均增加189元，共惠及76.3万人，全年为全市企业离退休人员发放养老金共计248.6亿元，同比增长11%。持续提高居民基础养老金，每人每月增加到150元，为全省最高标准，政策惠及99万城乡居民，全年共发放居民养老金27.8亿元，同比增长4.9%。此外，居民大病医疗保险待遇稳步提升，工伤职工津贴月人均增加近200元，生育保险实现统筹范围内生育医疗费个人不花钱，失业保险金标准增长至每人每月1000元。

作为全国较早整合城乡居民医疗保险制度的城市，2016年青岛市“三险合一”的新医保制度运行平稳，医保城乡统筹的改革红利不断释放，统一的政策制度体系使城乡之间的保障差距逐步缩小。据统计，去年全市医保基金为参保人支付住院、门诊大病、门诊统筹、护理保险等医保统筹待遇共计117.5亿元，同比增长26.3%。其中，全市居民医保统筹金支出40.5亿元，同比增长40%，居民医保统筹范围内住院费用平均报销比例进一步提高。 

2016年，青岛市成为国家长期护理保险首批试点城市，并加大了向农村扩面力度，农村失能老人享受护理保险待遇的人数同比上升了30%，全年共为2万多名失能老人支付护理保险待遇近3亿元。去年，大病医保救助继续发挥托底保障作用，救助重特大疾病患者14万人次，资金支出近3亿元。

社会保障是经济社会发展的稳定器。近年来，青岛市按照国家、省决策部署，落实执行降低养老、失业、工伤保险缴费费率政策，进一步降低企业经营成本，仅去年一年就为企业和职工减负29.9亿元，2012年以来累计减负92亿元。

[责任编辑：李英、王春令]

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