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青岛公安招聘地铁警务辅助人员 24日至25日报名

来源:齐鲁网

作者:

2018-01-24 20:40:01

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1月24日,青岛市人力资源局通过其官方微信发布公告称,根据《青岛市公安机关警务辅助人员管理办法(试行)》、《青岛市公安机关警务辅助人员招聘工作管理规定(试行)》中的有关规定,拟向社会公开招聘警务辅助人员,派遣到青岛市公安局地铁分局工作。

一、招聘岗位:青岛市公安局地铁分局警务辅助人员100名。其中男性职位90名+女性职位10名.

二、报名资格:1、拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正, 自愿从事警务辅助工作;

2、具有山东省户籍,大学专科及以上学历,年龄在18周岁以上、30周岁以下(1988年1 月24日至2000年1月24日期间出生);

3、身体健康,体貌端正,男性身高170cm(含)以上,女性身高158cm(含)以上,身体匀称,面部无明显缺陷;

4、躯体无明显疤痕,无鸡胸、无驼背、无严重的静脉曲张、无明显罗圈腿、无严重平足、无纹身、无重听、无口吃;

5、单侧裸眼视力不低于4.6,无色盲。

6、具有正常履行职责的身体条件和履行岗位职责所需的工作能力;

7、具备拟任职位所要求的其他资格条件。

同等条件下公安烈士和因公牺牲公安民警的配偶子女、见义勇为积极分子和先进个人、警察类或政法类院校毕业生、兽医或畜牧兽医专业毕业生优先聘用。

退役士兵、持有计算机等级证书人员可放宽至高中文化程度。

三、凡有下列情形之一者不得应聘:

1.受过刑事处罚或者治安管理处罚的;

2.因违纪违规被开除、辞退、解聘的;

3.有较为严重的个人不良信用记录的;

4.家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

6.尚未毕业的在读学生;

7. 家族或本人有遗传传染病、精神病史的;

8.其他不适合从事警务辅助工作的。

四、报名程序:

报名时间:1月24日至1月25日,共两天

报名方法:登陆中国青岛人才招聘网(www.zgqdrc.cn)填写《警务辅助人员报名登记表》,发送至电子邮箱qdrcsczp4@163.com进行报名(电子版报名表无需上传照片)。

报名截止时间到2018年1月25日17时,未在截止时间前上传发送《警务辅助人员报名表》的,视为报名不成功。

各招聘职位报名人数达到招聘职位1:3的比例后将不再接受报名。

资格审查:

已报名并按要求上传《警务辅助人员报名登记表》的人员,请于1月26日17时前,到崂山区海尔路178号海尔路人才市场一楼招聘大厅提交资格审查材料。  

资格审查材料:本人身份证、户口簿、学历证书原件及复印件;学历证书真伪验证证明原件及复印件(验证地址:青岛市海尔路178号人才市场3号窗口,验证费用自理);《警务辅助人员报名登记表》1份;一寸近期同底板免冠照片3张;退役士兵证原件及复印件;其它相关资质或工作经历的证明材料;个人信用证明(中国人民银行青岛分行出具);无犯罪记录证明(户籍地派出所出具);有工作单位的报名人员还需提交有用人权限部门或单位出具的同意报考介绍信。报考人员现场审核确认合格的签订《诚信承诺书》。

资格审查工作,贯穿报名、笔试、面试、体能测试、体检、政审、公示、录用等整个考录工作的全过程,如有弄虚作假、违背《诚信承诺书》或隐瞒有关情况的,一经查实取消考试、聘用资格。

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笔试:

对资格审查合格的报名人员进行笔试,笔试人员名单将于1月29日至1月30日在中国青岛人才招聘网(www.zgqdrc.cn)连续公示两天。

笔试采取百分制,笔试合格分数线为60分,笔试成绩不合格的不进入面试程序。笔试主要测试法律基础知识、社会常识、时事政治等,不指定参考材料。根据笔试成绩,由高分到低分的顺序,按各招聘职位1:2的比例确定参加面试人员。参加面试人员名单将于2月3日至2月4日在中国青岛人才招聘网(www.zgqdrc.cn)公示两天。

面试:

面试采取百分制,面试合格分数线为60分,成绩不合格的不计入综合成绩。面试主要测试报考人员语言表达、反应应变、思维敏捷、行为举止、言谈仪表等方面能力。

面试结束后,按各招聘职位笔试、面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算报考人员综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。纳入计算综合成绩的报考人员全部参加体能测评。

参加体能测评人员名单将于2月7日至2月8日在中国青岛人才招聘网(www.zgqdrc.cn)公示两天。

体能测评:

体能测评主要测试报考人员的身体素质是否适合招聘职位工作需要,不计入综合成绩。测评项目为:10米×4往返跑、1000米、纵跳摸高。体能测评必须由报考人员独立完成。不按规定的时间、地点参加体能测评的,视作放弃体能测评。体能测评为达标性测评,凡有一项不达标的,即为体能测评不合格,不能确定为体检考察对象。在体能测评达标人员范围内,各招聘职位按照综合成绩由高分到低分顺序,等额确定参加体检人员(若最后一名出现综合成绩并列时,依次按照优先招聘条件、笔试成绩、体能测评1000米成绩确定)。

体能测评标准依据《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》要求执行,登陆中国青岛人才招聘网(www.zgqdrc.cn)查询。

考察政审:

体检合格后,确定进入考察政审范围人员,人员名单将于2月26日至2月27日在中国青岛人才招聘网(www.zgqdrc.cn)公示两天。政审工作参照公安机关人民警察政治审查的相关要求进行,重点审查是否具有不得招聘为辅警的情形。考察政审内容主要包括被考察人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、不良信用等方面的情况。

确定拟聘用人员名单:根据考察政审情况,确定拟聘用人员名单,并在中国青岛人才招聘网(www.zgqdrc.cn)公示5个工作日。公示期满无异议的,与劳务派遣公司统一签订劳动合同。

用工方式及待遇:实行劳务派遣用工形式,由市人力资源管理服务有限公司与聘用人员签订《劳动合同》派遣到地铁公安分局工作。试用期为2个月,试用期间不符合招聘要求的,解除劳动合同。

待遇:

警务辅助人员工资待遇4500元(含社会保险和公积金),配发统一服装。

工作地点:

主要在青岛地铁11号线沿线各站点

[责任编辑:王鹏、聂秀向]

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